SDGs宣言

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SDGs達成に向けた宣言書

当社は、SDGsの内容を理解し、SDGs達成に向けた方針及び取組を下記のとおり宣言します。

SDGs達成に向けた経営方針等

株式会社矢野は、経営理念にある、信用を重んじ、人を愛し、仕事を愛し、社会の発展に貢献する。との考えのもと、社内外で関わる人・企業そして地球環境への負荷軽減を推進しサプライチェーンの一員として責任と継続的改善、社会の発展に必要とされる企業を目指します。また、SDGsに賛同するすべての方とともに、持続可能・誰一人取り残されない社会を追求し、達成に貢献します。

3側面 SDGs達成に向けた重点的な取組 2030年に向けた指標 重点的な取組
環境
社会
経済

脱炭素・循環型商品の提案

  • ISO14001の継続
  • 廃棄物の削減
  • Co2・資源消費削減
  • 環境法規制順守

環境対策製品
売上2023年比300%

循環型商材の販売

お取引様への
環境法情報提供100%
  • 生ごみを現地処分する機器で処分費・Co2排出の大幅削減
  • 屋根・空調室外機への対策で室温・エネルギー使用削減
  • 容器再製品サイクルの積極的参加
  • 環境法規制の順守と情報提供
環境
社会
経済

サプライチェーンの責任対応

  • 効率的な発注・入荷
  • 自社流通網による安定供給
  • 地元配送業者との関係強化
  • 労働衛生環境の追求
  • 不動在庫の徹底管理

一度に纏めた納品日

納品日集約による効率納品

感染病による停滞ゼロ

不動在庫ゼロ

  • メーカー供給状況を常に把握
    安定確保・代替品提案 等
  • 物流関連会社の安定稼働
  • 委託先とのコミュニケーション促進
  • 感染対策で物流停滞リスク減
  • 動かない商品の再案内・処分
環境
社会
経済

継続的改善提案による
活気ある職場構築

  • 環境製品使用結果より提案
  • 社員の健康・衛生環境の向上
  • 社員のアイデアで業務改善

使用状況結果を内覧

健康・衛生教育

定時退社

  • 自社導入し見学・説明
  • 労働衛生環境の追求
  • 提案により仕事が早く終わることでさらなる改善提案と仕事のやりがい・コミュニケーションの活性化

株式会社矢野が目指すべきこと

自然・職場環境に配慮したご提案

環境を軽視した発展はもはやありません。
エネルギー原料の資源枯渇防止と、働き手の負荷軽減、Co2排出が気候変動に影響しない、生物多様性と持続可能な社会に向け、自社にできる環境改善をご提案。

責任ある物流供給を続けます

創業300年の実績と事業継続力強化計画に裏付けられた企業体制のもと、災害や、海外等の生産供給リスクを極力軽減し代替製品の供給、グループ会社での配送のもと、お取引先様に供給を止めない、安心してお取引いただける環境を構築し継続改善します。

安全・安心な商品を提供します

製品の原材料・成分・特性を把握し、お使いになるお客様に自信をもってご案内できる体制を追求します。

  • メーカー主催の勉強会・商品案内／展示会による業界動向を取り入れより安全・安心な製品をご提案します。
  • 商材主管部門の社内勉強会で、他商材部門のお客様にもご提案機会を増やします。

継続的改善で充実した職場環境を作ります

職場の仲間による、職場環境の改善提案しやすい環境を構築し提案してよかった、負担が減ったことが実感出来、社員のワークライフバランスの充実と、新たな仲間を呼び寄せる魅力ある企業を目指します。

  • 労働・衛生環境への配慮・充実
  • 人手だけに依存しないITシステム導入による負担軽減
  • 属人化した仕事を共通の仕事にする、担当者の負担軽減
  • ホームページ・口コミで自社の良さを知っていただき、知名度アップ・お取引・働きやすい職場環境の構築
  • 職場で廃棄物を発生させない(4R)を推進